Менеджер по продажам

8 800 550 30 74

cdi@readyrobot.ru

Менеджер
по продажам

Вакансия для того, кому интересно:
— расти в продажах технологичных продуктов в B2b
— постоянно совершенствоваться и учиться новому
— быть частью компании, влиять на её процессы и рост
— быть частью команды увлеченных своим делом людей

На фото — менеджер по работе с ключевыми клиентами Денис

Что мы делаем

Ready Robot — инжиниринговая компания из Челябинска. Мы создаем роботизированные линии упаковки и паллетирования от концепции и до запуска, а также автоматизированные рестораны быстрого обслуживания.

С кем мы работаем

Работаем с международными корпорациями и российскими производствами, которые выходят на мировые рынки — помогаем им достигать целей бизнеса с помощью автоматизации.

Куда мы идем

Мы хотим стать международной компанией, задающей тренды в индустрии. Также нас зажигает идея создать университет Ready Robot. Первые серьезные шаги к целям мы уже сделали!

От простых комплексов

До сложных автоматизированных линий

Описание вакансии

Роль

Ищем человека, который поможет команде продаж сформировать клиентскую базу, увеличить конверсию и объем продаж.

Результат

Результат — это заключенные контракты и сформированная база клиентов.

Показатели

— актуальные контакты ЛВР
— количество отправленных презентаций ЛВР
— количество отправленных коммерческих предложений
— количество подписанных договоров

С кем вы будете работать?

Генеральный директор

Ваш руководитель — Денис, генеральный директор, опыт в продажах у него более 10 лет. Он не будет говорить вам, что делать — он будет ждать от вас анализа, решения и плана. Мы даем свободу действий, когда видим, что человек способен добиваться результата самостоятельно.

Команда маркетинга и продаж

Ваша основная команда:
— Денис, менеджер по работе с ключевыми клиентами, который 3 года назад пришел в компанию пусконаладчиком, и теперь мощно развивается в продажах
— Зоя, маркетолог и HR, помогает продажам с материалами и анализом рынка
— Александр, технический директор, который закрывает технические компетенции в продажах (он 10 лет занимается роботами)

Большая команда

Всего в компании работает 20 человек, поэтому все тесно коммуницируют друг с другом. Это инженеры-конструкторы, программисты, пусконаладчики, инженеры АСУ ТП, скрам-мастер и менеджеры проектов. Разные по характеру, опыту и чувству юмора, но все одинаково увлеченные своим делом.

Наши ожидания

Какие предстоит решать задачи:
— поиск и фильтрация информации о заказчике
— выявление и контакт с ЛВР
— отправка презентаций ЛВР
— оформление стандартных комплектов документов для заказчика
— планирование и оформление командировок
— оформление коммерческого предложения
— создание отчетов о работе, оформление договоров

Какой важен бэкграунд:
— высшее образование
— опыт работы в b2b продажах от 1 года
— опыт холодных звонков и ведения переговоров

Самое главное, чтобы эта работа была «вашей». Мы видим такой портрет:
— вас драйвит постоянно развитие, обучение и рост
— вы любите ставить цели и идти к ним через любые препятствия
— вы проактивны и берете 100% ответственности за то, что с вами происходит, на себя
— вы получаете удовольствие от командной игры, цените достижения команды выше своих личных, даете обратную связь

Узнаете в портрете себя — пишите. Не согласны и считаете, что нужен другой человек для достижения поставленной цели — пишите скорее.

Наши предложения

В свою очередь мы обещаем:
— оплату оклад + % (оклад определяется индивидуально, а верхнего предела по премиальной части нет)
— возможность участвовать в построении стратегии и системы продаж, продаже новых инновационных продуктов
— работу в сильной команде быстро развивающихся людей
— построение личной траектории развития
— условия для быстрого и разностороннего карьерного роста: оплата профессиональных курсов, менторство внутри компании, микрообучение
— официальное трудоустройство и полностью «белую» зарплату
— атмосферу открытости, автономности, результативности и поддержки
— нежесткий график с понедельника по пятницу, с 9 до 18
— просторный светлый офис и свою парковку

Если откликается, свяжитесь с нами:

Зоя Канина

менеджер по развитию и счастью сотрудников RR

Телефон: +7 922 75 777 55
E-mail: kzv@readyrobot.ru

Работа в Ready Robot

Мы молодые, открытые, увлеченные и веселые. Стремимся создавать крутые решения для автоматизации. Развиваемся сами и развиваем компанию. Мечтаем и ставим цели вместе.

СМОТРЕТЬ КОМАНДУ

Открытость

Регулярно проводим пятницы развития: собираемся всей большой командой, даем обратную связь и обсуждаем, что можно улучшить в компании.

Результативность и поддержка

Фиксируем результаты, празднуем победы и поддерживаем друг друга. Развиваем систему личных встреч. Тестируем систему OKR.

Гибкость

Проектные команды используют SCRUM. Каждые две недели мы демонстрируем промежуточные результаты внутри команды и клиенту.

Постоянное развитие

Строим профессиональные личные траектории развития, оплачиваем курсы, обмениваемся знаниями и расширяем корпоративную библиотеку.